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【社會關注】山東故事|山東技師學院弘揚尊師重教風尚激發辦學活力

來自:   發布時間: 2020年09月14日 點擊:

  9月10日下午,一場特別的證書授予儀式在山東技師學院圖書館報告廳舉行。20余位年逾古稀的老同志接過學院頒發的榮譽證書,以紀念他們見證該院四十年發展歷程。這是該院為慶祝第36個教師節設置的一個特別環節,也是該院近年來大力推進綜合改革,弘揚尊師重教風尚,激發辦學活力的一個縮影。

  2017年,山東技師學院啟動全方位綜合改革,對教育教學體制、人事和分配制度進行了系統性、根本性改革。這次改革一大亮點就是對行政機構精簡瘦身,形成“大教學、小行政”的扁平化管理結構,通過多個舉措全面提升專職教師在學院中的地位。

  學院重大事項、涉及教師職工普遍利益的重要政策,均反復征求教職工的意見和建議;實行專家治校,涉及學院重要業務工作,原則上都成立了相應的委員會,吸收有一定影響力的人擔任委員;不斷提高教師職業能力素質,不斷提高一線老師的收入待遇,一線教師獎勵性績效工資較改革前提高了22%;在教學樓每層設置教師休息室,為值班加班職工量身打造教師公寓……該院視教師為最寶貴的資源,切實把學校對廣大教師的關愛落到實處,不斷增強教師們的歸屬感和獲得感。

  山東技師學院院長曲同軍表示,要通過職稱評定、績效考核、課時津貼等看得見、感受得到的實際舉措,讓一線教師政治上有地位,經濟上得實惠,使大家在崗位上有幸福感、在事業上有成就感、在社會上有榮譽感。(大眾日報客戶端記者 張春曉)

  (稿件原載于2020年9月11日大眾日報客戶端)https://article.xuexi.cn/articles/index.html?art_id=1975763652118728344

編輯:劉文婷
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